photo Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

LA SAUVEGARDE 56 RECRUTE UN AGENT D'ENTRETIEN CDI - 1 ETP - PRISE DE POSTE FIN AVRIL 2025 CONTEXTE D'INTERVENTION Le dispositif habitat insertion santé de la Sauvegarde 56 est composé de différents établissements et services pour héberger et accompagner des personnes et familles en difficulté sociale. Le poste est positionné sur les services du CHRS Robelin. MISSIONS Sous la responsabilité de la cheffe de service, il (elle) : Assure l'entretien des locaux : centre d'hébergement et bureaux du site Robelin, Assurer l'entretien et la remise au propre des appartements lors des transitions (déménagements), Participe aux réunions d'équipe, Participe aux temps institutionnels et dynamiques de projet du dispositif habitat insertion santé. PROFIL DE POSTE Connaissance de l'hygiène des locaux Rigueur et adaptation Autonomie de travail Capacité à travailler en équipe Diplôme agent de propreté et d'hygiène apprécié (ou expérience) MODALITÉS Poste basé à Lorient. Horaires de travail : 8h30-16h00 (sauf le jeudi 8h30-12h30) un week-end sur trois de 8h30 à 12h30 1 ETP Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Permis B exigé (des déplacements étant à prévoir sur les appartements,[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif Asile de la Sauvegarde 56 RECRUTE UN AGENT LOCATIF (H/F) - CDD - 0.30 ETP - PRISE DE POSTE DU 12/05/2025 AU 30/09/2025 CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Service Asile Majeurs sur le territoire de Lorient. CDD - 0.30 ETP - du 12/05/2025 au 30/09/2025 MISSIONS Réalisation des états des lieux entrants et sortants. RDV avec les entreprises en lien avec la tenue des logements de tous types (individuels et collectifs) Suivi de l'occupation des logements - passages réguliers sur les logements. Aménagement des logements dans le cadre des arrivées. Vigilance quant à des opportunités de nouveaux logements. Suivi des entretiens des logements. PROFIL DE POSTE Connaissance des publics en situation de précarité. Capacité d'adaptabilité. Capacité à travailler en équipe. Rigueur, autonomie, discrétion, sens de l'accueil et de la communication. Capacités à travailler sur des supports informatiques (documents de transmissions, tableaux de suivi, mails et planning.) MODALITÉS Poste basé à Lorient. Horaires de travail : 10h30 par semaine Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Permis B exigé. CV et lettre de motivation à adresser[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

LE DISPOSITIF HABITAT INSERTION SANTE RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) CDD 6 MOIS - 1 ETP - PRISE DE POSTE DEBUT MAI 2025 CONTEXTE D'INTERVENTION Le dispositif habitat insertion santé de la Sauvegarde 56 est composé de différents établissements et services pour héberger et accompagner des personnes et familles en difficulté sociale. Le poste est rattaché au service « Keranne », situé à Vannes et comprend deux types d'interventions : Hébergement : accompagnement de personnes victimes de violence (CHRS urgence et insertion). Logement : accompagnement de personnes en ALT (15 situations). MISSIONS Assurer l'accompagnement social global des personnes dans ses différentes composantes, selon les besoins co-identifiés avec elles, de leur entrée à leur sortie du service. Leur apporter un soutien dans leurs démarches administratives. Les informer de leurs droits. Les accompagner dans leur accès au logement autonome. Participer à l'élaboration du contrat d'hébergement-de sous location. Contribuer au respect du règlement de fonctionnement. Mettre en oeuvre les missions du service et participer aux projets du dispositif. Participer à des groupes de travail transversaux visant à l'amélioration[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif Mineurs Non Accompagnés de la Sauvegarde 56 RECRUTE UN CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) en CDD, 1 ETP, Prise de poste DÈS QUE POSSIBLE JUSQU'AU 07/05/2025 (Pouvant être renouvelé) CONTEXTE D'INTERVENTION : Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés, service OUEST HD Garçons sur le territoire de Lorient. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDD - 1 ETP - Dès que possible jusqu'au 07/05/2025. MISSIONS : Le CIP aura pour mission l'accompagnement socioprofessionnel des mineurs non accompagnés. L'accompagnement proposé auprès des mineurs non accompagnés aura pour but de : Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Favoriser leur insertion socioprofessionnelle (diagnostic, définition du projet professionnel, recherche d'emploi). Faciliter leur accès aux dispositifs de droit commun. Se mettre en relation avec le secteur économique. Informer des perspectives de formation et/ou emploi. Travailler sur le projet social en lien avec le référent éducatif de l'action. Développer le travail[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

LE DISPOSITIF HABITAT INSERTION SANTE de la SAUVEGARDE 56 RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL en CDD de 8 MOIS - 1 ETP - PRISE DE POSTE LE 10 JUIN 2025 CONTEXTE D'INTERVENTION La plateforme territoriale d'accompagnement au logement, financée par la DDETS, regroupe en un même lieu une antenne du SIAO départemental et le Service Hébergement Logement du Pays d'Auray. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le poste est positionné sur l'accompagnement social lié au logement (ASLL). Il s'agit d'un remplacement dans le cadre d'un congé maternité. MISSIONS Assurer le suivi social individualisé des ménages ayant une mesure ASLL Analyser les axes d'accompagnement avec les ménages Soutenir les ménages dans leur logement (entretien et appropriation du logement, droits et devoirs du locataire, appropriation de l'environnement..) Accompagner les ménages dans leurs démarches administratives liées au logement (mise à jour des demandes de logement social, accès aux droits, gestion du budget..) Réaliser des rapports liés au suivi des mesures Faciliter le parcours de l'usager en favorisant le partenariat avec l'ensemble des acteurs du territoire Participer aux temps institutionnels et réunions[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

EMISEM est une association engagée dans le secteur du handicap et de la santé mentale qui regroupe les organismes suivants : Vyv 3 Bretagne, l'ADAPEI, l'Association Kervihan, l'EPSMS Vallée du Loch, l'AHB Plouguernével, l'EPSM Charcot, l'EPSM St Avé, APF France Handicap, l'AMISEP, La Sauvegarde, l'EPSMS Ar Ster, HOVIA, l'ARASS, le CPRB de Billiers, Trisomie 21. Nous œuvrons ensemble pour un objectif commun : le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. EMISEM porte différents dispositifs tels que l'Equipe Mobile d'Intervention Autisme 56 (EMIA), le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées 56 (PCPE), le dispositif d'Etayage Mutuel du Morbihan pour les Accompagnements Complexes (DEMMAC), une plateforme de répit handicap enfance et adulte, la Communauté 360 ainsi que le dispositif Cap Parents destiné à l'accompagnement de parents ou futurs parents en situation de handicap. Le dispositif EMIA EMIA est une équipe mobile qui intervient sur l'ensemble du Morbihan auprès de personnes porteuses d'un TSA, de 16 ans et plus et qui présentent des comportements-problèmes sévères. Elle intervient dans les divers contextes de[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Recrute 1 Chef de Service (H/F) Contrat à durée déterminée Prise de poste le 23 juin 2025 Dispositif départemental de protection de l'enfance, spécialisé dans l'action éducative auprès d'adolescents et de jeunes majeurs en situation de difficulté ou de rupture familiale et évoluant dans des contextes de risque et de danger. Accueils collectifs, semi-collectifs, individuels et suivis à domicile pour 177 enfants, adolescents et jeunes majeurs âgés de 6 à 21 ans. CONTEXTE Sous la responsabilité de la direction du dispositif assurer le renfort et le relai des chef(fe)s de service durant la période d'été. Le/la chef de service sera positionné(e) alternativement sur un ou deux services des territoires de Lorient/Lanester et Vannes/Ploërmel. MISSIONS En lien avec les prescripteurs, les équipes éducatives et les jeunes et familles concernées, suivre les projets individualisés et gérer les admissions. Accompagner les équipes éducatives, conduire les réunions en interne, coordonner les interventions individuelles et collectives, garantir et valider la production des écrits en lien avec les équipes éducative et l'équipe administrative. Gérer les plannings des équipes.[...]

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